違法いほう長時間ちょうじかん労働ろうどう三菱みつびし電機でんき嫌疑けんぎ不十分ふじゅうぶん起訴きそ

Easy Japanese news
Jan 27, 2017 17:01
Furigana
うつ病うつびょう発症はっしょうしたもと社員しゃいん男性だんせい違法いほう長時間ちょうじかん労働ろうどうをさせたとして書類しょるい送検そうけんされた大手おおて電機でんきメーカー、三菱みつびし電機でんき当時とうじ上司じょうしについて、横浜よこはま地方ちほう検察庁けんさつちょう嫌疑けんぎ不十分ふじゅうぶん起訴きそにしました。三菱みつびし電機でんきもと社員しゃいんで、神奈川かながわけん鎌倉かまくらにある研究所けんきゅうじょ半導体はんどうたいレーザーの研究けんきゅうをしていたさんいちさい男性だんせいに対にたいし、平成へいせいろくねん2月にがつ中旬ちゅうじゅんまでのいちか月かげつかんななはち時間じかんあまりの残業ざんぎょうをさせたとして、労働ろうどう基準きじゅん監督かんとくしょは、今月こんげついちいちにち三菱みつびし電機でんき当時とうじ上司じょうし労働ろうどう基準きじゅんほう違反いはんうたがいで書類しょるい送検そうけんしていました。

男性だんせいは、うつ病うつびょう発症はっしょう去年きょねん6月ろくがつ解雇かいこされ、長時間ちょうじかん残業ざんぎょううつ病うつびょう原因げんいんだとして労災ろうさい認定にんていされていました。

これについて横浜よこはま地方ちほう検察庁けんさつちょうは、ななにち、「起訴きそりる証拠しょうこあつめることができなかった」として、嫌疑けんぎ不十分ふじゅうぶん起訴きそにしました。

三菱みつびし電機でんき真摯しんし受け止うけとめる」

起訴きそになったことについて三菱みつびし電機でんきは「書類しょるい送検そうけんいたった事実じじつ当社とうしゃとして真摯しんし(しんし)に受け止うけとめております。全社ぜんしゃをあげてそう労働ろうどう時間じかん削減さくげん適切てきせつ労働ろうどう時間じかん管理かんり取り組とりくんでまいります」とコメントしています。

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