일본어 뉴스: 「技能実習」をやめて「育成就労」の制度ができる

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「技能実習ぎのうじっしゅう」をやめて「育成就労いくせいしゅうろう」の制度せいどができる

2024-06-18 12:00:00

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Anonymous 05:06 18/06/2024

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「技能実習ぎのうじっしゅう」をやめて「育成就労いくせいしゅうろう」の制度せいどができる

기술 인턴 교육을 중지하고 성장과 성취시스템이 있습니다.

「技能実習ぎのうじっしゅう」の制度せいどは30年ねんぐらい前まえ、外国人がいこくじんが日本にっぽんで技術ぎじゅつを習ならって、国くにに戻もどって発展はってんに役やくに立たてるために作つくりました

약 30 년 전, 기술 교육시스템은 외국인들이 일본의 기술을 배우고 개발을 돕기 위해 나라로 돌아갈 수 있도록 만들어졌습니다.

しかし、働はたらく人ひとが足たりない仕事しごとをさせることが目的もくてきになっていると言いわれて、問題もんだいになっていました

그러나, 그것은 노동자들이 일을 부족하게하는 것이 목적이 있었기 때문에 문제였습니다.

このため国くには、技能実習ぎのうじっしゅうの制度せいどをやめて、新あたらしく「育成就労いくせいしゅうろう」の制度せいどを始はじめることを決きめました

이러한 이유로 정부는 기술 교육 시스템을 중단하고 새로운 성장 및 성취시스템을 시작하기로 결정했습니다.

新あたらしい制度せいどでは、日本にっぽんに来きてから3年ねんで、「特定技能とくていぎのう」の資格しかくが取とれるように技術ぎじゅつを教おしえます

새로운 시스템에서는 일본에 온 지 3 년 동안 특정 기술을받을 수 있도록 기술을 가르쳐 줄 것입니다.

介護かいごや建設けんせつ、農業のうぎょうなど、働はたらく人ひとが足たりない分野ぶんやで始はじめます

간호, 건축 및 농업과 같은 일하는 사람들이 시작하는 지역에서 시작

新あたらしい制度せいどでは、人権じんけんを大切たいせつにします

새로운 시스템에서 우리는 인권을 소중히 여깁니다

同おなじ分野ぶんやだったら、働はたらく会社かいしゃなどを変かえることができます

같은 분야에 있다면 근로 회사를 변경할 수 있습니다.

新あたらしい制度せいどは、2027年ねんまでに始はじまります

새로운 시스템은 2027 년까지 시작됩니다

専門家せんもんかは「多おおくの国くにで働はたらく人ひとが足たりなくなっています

전문가들은 많은 국가에서 일하는 사람은 충분하지 않습니다.

どうしたら外国人がいこくじんが日本にっぽんで働はたらきたいと思おもうかを考かんがえることが大切たいせつです」と話はなしています