大戸おおど屋や 不適切ふてきせつ動画どうが投稿とうこうで一斉いっせい休業きゅうぎょう 研修けんしゅうへ

研修けんしゅうでは、スマートフォンなど携帯けいたい端末たんまつの職場しょくばへの持ち込もちこみ禁止きんしを徹底てっていするとともに、業務ぎょうむ中ちゅうの動画どうがの撮影さつえいやＳＮＳへの投稿とうこうは絶対ぜったいにしないという誓約せいやくを求もとめるということです。

そのうえで、今回こんかいの動画どうがの問題もんだいについての経営けいえい責任せきにんを明あきらかにするとして窪田くぼた健一けんいち社長しゃちょうをはじめ取締役とりしまりやく５ご人にんの役員やくいん報酬ほうしゅうを、１いちか月かげつ間かん・10％減額げんがくする処分しょぶんも決きめました。

また、動画どうがの問題もんだいや一斉いっせい休業きゅうぎょうなどの影響えいきょうで、ことし３月さんがつ期きの決算けっさんが当初とうしょの見込みこみより売り上うりあげで１いち億おく8000万まん円えん、率りつにして0.7％、最終さいしゅう的てきな利益りえきで4000万まん円えん、率りつにして17.4％、それぞれ減少げんしょうする見通みとおしとなりました。

大戸おおど屋やホールディングスでは先月せんげつ、マスクで顔かおを隠かくした従業じゅうぎょう員いんがズボンを脱ぬいだ状態じょうたいでふざけている様子ようすなどを撮影さつえいした動画どうががネット上じょうに投稿とうこうされたことが分わかり、会社かいしゃは不適切ふてきせつな動画どうがの撮影さつえいに関かかわったとして、アルバイト従業じゅうぎょう員いん３さん人にんを解雇かいこしていました。

大戸おおど屋やホールディングスの広報こうほう担当たんとうの岩熊いわぐま英一ひでかずさんは４よん日にちの記者きしゃ会見かいけんで、「お客様おきゃくさまにはご迷惑めいわくをおかけしますが、安心あんしん・安全あんぜんなメニューを召し上めしあがっていただくためには従業じゅうぎょう員いんの教育きょういくと研修けんしゅうの徹底てっていが必須ひっすであると判断はんだんしました」と述のべました。

専門せんもん家か「社員しゃいんの配置はいちも必要ひつようでは」

不適切ふてきせつな動画どうがのＳＮＳへの投稿とうこうが相次あいついでいることについて、ＩＴジャーナリストの三上みかみ洋ひろしさんは、「投稿とうこうから24時間じかんで消きえるＳＮＳの特性とくせいを利用りようし、身内みうちに“ネタ”として笑わらってもらうために投稿とうこうしているケースが多おおいが、一気いっきに拡散かくさんし炎上えんじょうすることもあることに本人ほんにんたちが気きづいていない」と指摘してきしています。

そのうえで、「人手ひとで不足ふそくを背景はいけいにアルバイトだけで店舗てんぽを運営うんえいすることも多おおい中なかで、責任せきにんある社員しゃいんがいない深夜しんやなどの時間じかん帯たいに撮影さつえいされているケースが散見さんけんされる。企業きぎょうとしては、従業じゅうぎょう員いんの教育きょういくだけでなく、社員しゃいんの配置はいちといった態勢たいせい面めんの強化きょうかなどに力ちからを入いれていく必要ひつようがあるのではないか」と話はなしています。

ネットの反応はんのうは？

アルバイト従業じゅうぎょう員いんによる不適切ふてきせつな動画どうがの投稿とうこうを受うけ、「大戸おおど屋やホールディングス」が店舗てんぽを一斉いっせいに休業きゅうぎょうし研修けんしゅうを行おこなうことを決きめたことについて、ネット上じょうでは好意こうい的てきな意見いけんがある一方いっぽうで、店舗てんぽ運営うんえいをアルバイトに頼たよっていることが問題もんだいの根本こんぽんにあると指摘してきする声こえも見みられました。

このうち、店舗てんぽを休業きゅうぎょうして再発さいはつ防止ぼうしに向むけた研修けんしゅうを行おこなうことについては、「かなり利益りえきが下さがるけど取り組とりくみはいいと思おもう」とか「休業きゅうぎょうは大だい打撃だげきだけど、イメージ回復かいふくには英断えいだんのような気きがする」など、好意こうい的てきな意見いけんが目立めだちました。

しかし「アルバイトが全員ぜんいん参加さんかするわけない」とか、「スマホの持ち込もちこみとＳＮＳのアップ禁止きんしを研修けんしゅうするというけど、衛生えいせいとか常識じょうしきを研修けんしゅうすべきでは？」と、効果こうかや内容ないようを疑問ぎもん視しする声こえも見みられました。

その一方いっぽうでこの問題もんだいについて「社員しゃいん増ふやして現場げんば監督かんとく者しゃがいない時間じかん帯たいをなくせば済すむ話はなしだと思おもう」とか「大量たいりょうのアルバイトを雇やとって成り立なりたつビジネスモデルはリスキーなのでは」などと、店舗てんぽ運営うんえいをアルバイトに頼たよっていることが根本こんぽんにあると指摘してきする声こえも見みられました。