モスバーガーで働く高齢者
モスバーガーで働く高齢者
「 モスジーバー」 が和むと話題
ファストフード店モスバーガーで働く高齢の従業員が
店舗や会社にいい影響を与えている
という一部メディアの記事が、
「 いいニュースだ」 とネットで話題になっています。
高齢者とモス、 一体どういうメリットがあるのでしょうか?
日本の六十五歳以上の人口は
総人口の二十五パーセントを占めていますが、
生涯現役を希望する元気な高齢者が増えているということです。
モスバーガーは当初、
バイト募集で若者が集まらず、
人手不足解消のため六十歳以上の高齢者を雇用。
彼らは親しみを込めて、 こう呼ばれています、 「 モスジーバー」。
高齢者を雇用してみると、 思わぬ副産物があったとか。
まず、 真面目で無遅刻、 無欠勤。
更に、 同世代の働く姿を見て
安心感があるのか、
高齢者の客が増える相乗効果も
あったということです。
このニュースにネットでは、 「 ネーミングがいい」、
「 和む」、 「 俺も六十過ぎたらやろうかな」
など好意的な意見が多いようです。
モスで働く高齢者モスジーバーについて、 あなたはどう思いますか?
コメントで教えてくださいね。
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高齢者とモス、 一体どういうメリットがあるのでしょうか?
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日本の六十五歳以上の人口は
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十
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五
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総人口の二十五パーセントを占めていますが、
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生涯現役を希望する元気な高齢者が増えているということです。
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バイト募集で若者が集まらず、
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人手不足解消のため六十歳以上の高齢者を雇用。
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彼らは親しみを込めて、 こう呼ばれています、 「 モスジーバー」。
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高齢者を雇用してみると、 思わぬ副産物があったとか。
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まず、 真面目で無遅刻、 無欠勤。
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更に、 同世代の働く姿を見て
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